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为促进律所内部的学习与交流，浙江孚吉律师事务所于2024年12月13日在所内多功能厅举办“青年律师发展的困境与出路”主题沙龙活动。所内律师积极参与本次活动，分享了自身经验和观点，并围绕青年律师的成长热烈讨论。
我所新晋执业律师牟祖剑作为青年律师代表在活动中发言。首先，牟律师分享了自己对行业现状的看法，他认为不论外部环境如何变化，青年律师都需要认真对待每一次法律业务，珍惜每一次业务机会，让自己在每一次法律服务中得到当事人的认可。其次，牟律师认为在工作之余也要多参加社会活动，自身的接人待物、性格品质，以及能否主动结交一些各行各业的朋友，努力适应一些更高层次的社交圈子，都决定了案源的多寡。最后，牟律师认为青年律师需要更加注重个人能力的提升，平时通过看书、听课等方式精进专业知识，并提高财会等方面的综合素质，跟上行业的发展和变化，能力是第一要务，不断精进自己的专业能力，才能在面对任何问题时游刃有余。
我所资深律师杨锐作为优秀律师代表在活动中发言。首先，杨律师向在座的青年律师们分享了自己选择投身律师行业的初心，分享了协助指导老师办理案件的态度方法，分享了如何在激烈竞争中另辟蹊径、脱颖而出；其次，杨律师鼓励青年律师们充分发挥自身年龄和身体优势，积极思考多“筹划”，积极作为多“折腾”，积极复盘多“反思”；最后，杨律师通过对近期主办的一起从“败”到“胜”的复杂案件分析，生动的诠释了“怎样对待客户、怎样对待案件、怎样对待失败”等问题，勉励青年律师们对待客户要用“初心”，对待案件要用“匠心”，对待失败要用“平常心”。
我所合伙人黄炜罡律师鼓励大家积极探索破局之道，并提出三点建议：1、确立自身跨行业的比较优势。在律师专业领域之外，充分发掘自身在金融、财会、外语等其他领域的优势内容，增强差异化竞争力。2、树立主人翁精神。青年律师要以更积极主动的态度去对待协办项目，培养独立思考、审慎决策的能力，为未来的独当一面打好基础。3、建立稳定的收费体系。青年律师要学会结合自身法律服务能力和案件复杂程度建立一套稳定合理的收费体系，让自我价值和市场价值相匹配，在成长中竞争，在竞争中成长。
在沙龙的自由讨论环节中，与会律师们互相分享自己的经历与心得，讲述了各自工作、办案中遇到的困难与解决途径，客户拓展的实况等。在关于律师法律服务能力的讨论中，与会律师们互相交流了同客户高效沟通的技巧，并围绕如何利用互联网、AI等工具为律师工作赋能展开讨论。
最后，郑岳荣律师作为主持人对会议进行总结。他肯定了大家分享的内容和讨论，并鼓励青年律师在钻研专业领域的同时打开思路，面对困境要勇敢尝试，主动寻求破局方式，提升自己在法律服务市场的竞争力。
本次活动是孚吉律师事务所培养青年律师系列活动的开端，后续会继续以更多样的形式开展活动，旨在培养和提升青年律师专业技能和法律服务能力。